Méthodologie des calculs FinContrat
FinContrat transforme une règle datée en estimation lisible : source, branche, entrées, formule, hypothèses, exclusions et prochaine vérification. Les calculs restent locaux et les résultats ne sont jamais présentés comme exacts, garantis ou officiels ; cette page explique comment les règles sont choisies, testées et mises à jour.
Une estimation doit pouvoir être relue
FinContrat n'est pas une boîte noire qui transforme un salaire en promesse. Chaque outil commence par un contrat d'entrées, applique une branche de règles datée et restitue un résultat avec ses bases, ses hypothèses et ses exclusions. Vous devez pouvoir répondre à trois questions : quelles données ont été utilisées, quelle règle a produit chaque ligne et quelle vérification reste nécessaire.
La méthodologie interne est un registre de formules, snapshots, limites et tests. Elle sert à expliquer le fonctionnement du site, pas à remplacer les textes applicables. Les résultats sont des estimations indépendantes ; lorsqu'une donnée personnelle ou une décision de dossier manque, FinContrat ne l'invente pas.
Les calculs s'effectuent dans le navigateur. FinContrat ne demande pas de compte, d'envoi de fiche de paie, de SIRET conservé ou de résultat personnel dans l'URL. Le site aide à préparer une vérification ; il ne se substitue ni à l'employeur ni à l'organisme qui décide.
De la règle au résultat
Les outils séparent quatre couches afin d'éviter qu'un changement de présentation modifie discrètement la formule.
- Contrat d'entrées
Le formulaire demande le type de contrat, le motif, les dates, les montants ou les jours nécessaires à la question. Un champ vide n'est pas transformé en zéro et une convention n'est pas déduite du métier.
- Moteur de règles
La branche applicable utilise les constantes et les conditions du snapshot sélectionné. Les exceptions restent visibles au lieu d'être absorbées dans un taux moyen.
- Présentation
Le résultat montre le brut lorsque le net personnel ne peut pas être établi, puis détaille les lignes, les bases, les hypothèses et les éléments exclus.
- Action suivante
La page relie le montant ou la date à un document, une comparaison ou un canal officiel. Le calcul ne se termine pas par un nombre isolé.
Pour l'ARE, la présentation sépare la porte d'éligibilité, l'estimation mathématique du montant et la décision de France Travail. La source France Travail sur le calcul du montant reste prioritaire lorsque le salaire de référence, le SJR, les bornes ou la dégressivité doivent être confirmés.
Dates, snapshots et tests
Une règle n'est pas seulement une formule : elle a une date d'effet, une date de vérification et une prochaine revue. Les pages de FinContrat affichent la date de publication éditoriale et renvoient au registre des sources utilisées ou aux actualisations. Lorsqu'une réforme, une revalorisation ou une nouvelle version de texte est annoncée, la branche concernée peut rester en attente ou être désactivée jusqu'à ce que la source et les tests soient disponibles.
Les tests couvrent les branches principales, les limites, les zéros, les valeurs minimales et maximales, les changements de date et le format français des nombres. Ils vérifient aussi que le résultat ne produit ni NaN ni infini, que les champs invalides restent lisibles et qu'un seul outil répond par URL. Un test de formulaire qui réagit ne prouve pas que la formule est correcte : chaque fixture doit avoir une base et un résultat attendu.
Les limites font partie du résultat
Une estimation peut être utile même lorsqu'elle ne couvre pas tout. La page doit dire si elle traite un CDI ou un CDD ordinaire, si un temps partiel ou un régime spécial sort du périmètre, si une convention doit être vérifiée et si le montant net n'est pas calculable avec les données demandées. La page ne doit jamais déduire un IDCC à partir d'un métier ni présenter un minimum légal comme le montant négocié.
Le même principe vaut pour la procédure. Une date calculée n'est pas une notification, un document listé n'est pas une preuve de remise et un montant d'ARE n'est pas une ouverture de droit. Le hub des calculateurs indique quel outil correspond à la question ; la page de documents et démarches aide ensuite à agir sur une pièce réelle.
Si votre situation relève d'un contrat spécial, d'une convention inconnue, d'un dossier personnel contesté ou d'une réforme en cours, utilisez le résultat comme repère et revenez à la source primaire. Ne partagez pas une estimation personnelle comme si elle constituait une décision officielle.
Confidentialité, partage et correction
Les données saisies restent dans le navigateur. Les états de formulaire, montants, dates personnelles et noms d'entreprise ne créent pas de pages indexables et ne doivent pas être encodés dans une URL de partage. Vous pouvez copier ou imprimer un résumé neutre, puis effacer le formulaire sur un appareil partagé.
Si une règle paraît incohérente, notez l'outil, la date, la branche et le document de comparaison sans envoyer de donnée sensible. Le registre des sources et la page des mises à jour permettent de vérifier si la version affichée est la bonne. Une correction doit reprendre la source, la règle, le test et la date de révision : une simple mention « mis à jour » ne suffit pas.
Consultez le registre des sources, puis revenez au calculateur avec une base et une date clairement identifiées.
Questions fréquentes
Pourquoi FinContrat affiche-t-il parfois un montant brut ?
Comment une règle modifiée est-elle prise en compte ?
La méthodologie remplace-t-elle une décision officielle ?
Sources et vérification
- FinContrat. Méthodologie éditoriale et de calcul, vérifiée le 2026-08-19.
- Service-Public.fr. Solde de tout compte, vérifiée le 2026-08-19.
- Service-Public.fr. Indemnité de licenciement du salarié en CDI, vérifiée le 2026-08-19.
- France Travail. Comment est calculé le montant de l'allocation chômage ?, vérifiée le 2026-08-19.
Informations confrontées aux sources indiquées. Si une règle semble avoir changé, consultez les mises à jour.
Comment les sources sont hiérarchisées
La source la plus proche de la règle applicable est privilégiée. Les textes légaux et réglementaires servent de base, la convention collective peut préciser ou améliorer un minimum, puis les services publics expliquent la démarche. Les sources internes décrivent la manière dont FinContrat a transposé et testé la règle, sans devenir une autorité juridique.
Pour le solde, la page Service-Public sur le solde de tout compte aide à comprendre l'inventaire et l'effet de la signature. Pour le licenciement, la page Service-Public sur l'indemnité en CDI précise les conditions à vérifier. Ces pages ne sont pas remplacées par un texte plus court sur FinContrat : elles restent le point de contrôle lorsqu'une exception ou un dossier individuel apparaît.